Motivasiyanı artırmaq üçün istifadə edilə bilən strategiyalara fərdlərin daxili motivasiyasını gücləndirmək üçün müxtəlif yanaşmalar daxildir. Motivasiyanı artırmaq üçün istifadə edilə bilən bəzi strategiyalar bunlardır:
- Məqsəd qoyulması:
Konkret və əldə edilə bilən məqsədlərin qoyulması fərdlərin motivasiyasını artıra bilər. Məqsədlər fərdin səylərini cəmləməsinə və müəyyən bir istiqamətdə hərəkət etməsinə kömək edə bilər. - Müvafiq tapşırıqlar:
Fərdlərin maraq və qabiliyyətlərinə uyğun tapşırıqların verilməsi motivasiyanı artıra bilər. Müvafiq və mənalı tapşırıqlar insanın öz işinə bağlılığını gücləndirə bilər. - Mükafat:
Nailiyyətləri mükafatlandırmaq və fərdləri tanımaq motivasiyanı artıra bilər. Mükafatlar maliyyə, tanınma, tərif və ya yüksəliş ola bilər. - Şəxsi və peşəkar inkişaf imkanları:
Fərdlərə özlərini təkmilləşdirmək üçün imkanlar vermək motivasiyanı dəstəkləyə bilər. Təlim proqramları, konfranslar və ya mentorluq kimi imkanlar fərdin motivasiyasını artıra bilər. - Nəticənin vurğulanması:
Fərdlərin işinin ümumi məqsədlərə və ya sosial dəyərlərə necə töhfə verdiyini vurğulamaq, işin mənasını aşkar edərək motivasiyanı artıra bilər. - İş balansı: İşçilərə iş və şəxsi həyatlarını balanslaşdırmağa imkan vermək, ümumi həyat məmnunluğunu artıra bilər ki, bu da motivasiyaya müsbət təsir göstərə bilər.
- Artan fəallıq : Fərdləri qərar qəbul etmə proseslərində iştirak etməyə həvəsləndirmək və onların fikirlərini dinləmək onların işə bağlılığını gücləndirə bilər.
- Məqsədlərə çatmaqda dəstəyin göstərilməsi: Müəyyən məqsədlərə çatmaqda fərdlərin dəstəklənməsi onların motivasiyasını artıra bilər. Bu dəstək lazımsız maneələrin aradan qaldırılması və ya resursların təmin edilməsi şəklində ola bilər.
- Performans izlənilməsi: Müntəzəm rəy vermək fərdlərə öz tərəqqini izləməyə kömək edə bilər. Rəy, hədəflərə çatmaq yolunda irəliləyişləri anlamağa kömək etməklə, motivasiyanı artıra bilər.
- Komanda işi və Ünsiyyət: Komanda daxilində əməkdaşlıq və effektiv ünsiyyət motivasiyanı artıra bilər. Fərdlərin bir-biri ilə qarşılıqlı əlaqədə olması və uğurlarını komanda şəklində qeyd etməsi motivasiyanı gücləndirə bilər. Bu strategiyalar motivasiyanı artırmaq üçün istifadə edilə bilən müxtəlif üsulları təmsil edir. Lakin onların effektiv şəkildə həyata keçirilməsi üçün fərdlərin xüsusi ehtiyacları və kontekstləri nəzərə alınmalıdır.
